
工作倦怠、職場過勞?用職涯設計找回熱情與方向
設計職涯時,可以從金錢、影響力與自我表達三個面向檢視。透過盤點待辦內容、排序優先度與持續微調,就能讓工作更貼近理想。若多次調整仍無法滿足期待,勇敢轉換跑道也是一種選擇,職涯就像調整音響旋鈕般,需要不斷修正,才能創造出符合自身需求的理想狀態。
設計職涯時,可以從金錢、影響力與自我表達三個面向檢視。透過盤點待辦內容、排序優先度與持續微調,就能讓工作更貼近理想。若多次調整仍無法滿足期待,勇敢轉換跑道也是一種選擇,職涯就像調整音響旋鈕般,需要不斷修正,才能創造出符合自身需求的理想狀態。
青少年階段,常因學業、人際與未來方向的迷惘,產生焦慮甚至憂鬱感。許多人甚至會懷疑自己的價值,覺得配不上肯定或成功。
透過暫停自我批評、學習以正向角度看待自己,有助於培養健康的自我價值感。
成長中的挫折與不安是正常的,允許不完美,才能在不確定中慢慢找到方向。
人生是一連串選擇的累積,而在這些選擇裡,難免會有後悔。
後悔不只是懊悔選錯,更是一種「新的自己」與「舊的自己」之間的拉扯。
尤其在關係中,甚至牽動著更深層的情緒與未被說出口的需求。
我們改變不了過去,但可以選擇用更多溫柔看待那個做出決定的自己。
我們每天在社群上滑過的各種迷因,其實不只是搞笑圖而已。研究發現,迷因之所以受到歡迎,來自於它的三大動機:自我表達、社會認同與娛樂性。它也逐漸成為現代社會中的新型溝通工具。除了娛樂與社交,迷因也開啟了大眾參與公共議題的新入口。只是在分享笑聲的同時,我們也該具備媒體識讀的意識,避免迷因傳播變成誤解與傷害的來源。
談同理心時,往往想到的是朋友、家人或同事間的相處。但在醫病關係中,同理心面對的,是人生最脆弱的時刻。在這些時刻,醫療人員的角色不再只是專業者,更是願意走近、陪伴、傾聽的一個人。這不只是醫療現場的難題,更是每個人面對「他人處境」時,必經的學習。